Gestion de la paie à Évreux et Rouen — Cabinet GEXCO Nord-Ouest
Bulletins de paie, déclarations sociales, droit social : une prise en charge complète pour les dirigeants qui souhaitent sécuriser leurs obligations sans y consacrer un temps précieux.
Gestion de la paie à Évreux et Rouen — Cabinet GEXCO Nord-Ouest
Bulletins de paie, déclarations sociales, droit social : une prise en charge complète pour les dirigeants qui souhaitent sécuriser leurs obligations sans y consacrer un temps précieux.
La paie, un domaine technique qui mérite une attention constante
Le droit social évolue en permanence – conventions collectives, mises à jour réglementaires, nouvelles obligations déclaratives. Les conséquences d’une erreur, qu’il s’agisse d’un redressement URSSAF ou d’un contentieux prud’homal, peuvent être significatives. Confier la gestion de la paie à des spécialistes, c’est assurer que ces obligations soient traitées avec rigueur et dans les délais, tout en restant concentré sur ce qui fait avancer l’entreprise.
Chez GEXCO Nord-Ouest, nous prenons en charge l’intégralité du processus de paie, de la production mensuelle des bulletins aux déclarations sociales.
Bulletins de paie et déclarations sociales
La production d’un bulletin de paie conforme repose sur une maîtrise fine des règles de calcul, des conventions collectives applicables et de leurs
Nos équipes prennent en charge :
Bulletins de paie mensuels
Établis conformément à votre convention collective, intégrant l'ensemble des éléments variables.
Déclaration Sociale Nominative (DSN)
Transmise dans les délais, sans démarche supplémentaire de votre côté.
Gestion des événements de paie
Arrêts maladie, congés, primes : chaque événement traité au bon moment.
Documents de fin de contrat
Solde de tout compte, attestation France Travail, certificat de travail.
Conseil en droit social
Au-delà de la production de paie, les dirigeants sont régulièrement confrontés à des situations qui engagent leur responsabilité : rédaction d’un contrat de travail, gestion d’une inaptitude, rupture conventionnelle, désaccord avec un salarié. Notre équipe vous accompagne sur :
- La rédaction et la révision de vos contrats de travail
- L'application de votre convention collective
- La gestion des ruptures : démission, licenciement, rupture conventionnelle
- Les obligations liées au temps de travail, aux congés et aux représentants du personnel
Nous intervenons en conseil préventif, en amont des situations délicates et en appui sur des dossiers ponctuels, en coordination avec votre avocat ou nos partenaires spécialisés lorsque le dossier le requiert.
Relations avec les organismes sociaux
URSSAF, caisses de retraite, organismes de prévoyance, médecine du travail, France Travail : chaque relation implique des obligations déclaratives, des délais et des procédures spécifiques.
Nous assurons le lien avec l’ensemble de ces interlocuteurs, depuis l’affiliation lors d’une première embauche jusqu’au suivi des contrôles URSSAF, en passant par la gestion des affiliations à la prévoyance et à la mutuelle obligatoire. En cas de contrôle ou de litige, nous constituons le dossier et vous accompagnons dans vos échanges avec l’organisme concerné.
Vous accompagner à chaque étape
Création, croissance, transmission : nos services couvrent tous les enjeux de votre parcours de dirigeant.
- Expertise comptable
Tenue comptable, bilan, pilotage financier.
- Conseil entrepreneurial
Pilotage, stratégie, optimisation : les décisions qui font avancer votre entreprise.
- Évaluation d'entreprise
Connaître la valeur de votre société pour transmettre, céder ou restructurer.
- Accompagnement digital
Outils en ligne, dématérialisation, automatisation : simplifier votre quotidien.
- Gestion de patrimoine
Protéger, optimiser et transmettre votre patrimoine.
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